Pessoa profissional para implantar e gerenciar a área de Pessoas & Cultura, com visão de estratégias de employee experience. Responsabilidades e atribuições: - Desenvolver e implantar práticas de Recrutamento e Seleção de pessoas; - Assegurar o engajamento dos colaboradores na cultura e valores da organização; - Auxiliar na implantação da metodologia de OKRs; - Analisar e formalizar as atividades e responsabilidades dos ocupantes de cada posição, construindo descrições de cargo pertinentes à es…